Hotel Uniejów

Kogo szukamy do pracy w naszym zespole?

W związku z  uruchomieniem Hotelu Uniejów - poszukujemy:

• Kelnerów (ref.: KEL)
  - kilkuletnia praktyka w pracy
  - dobra samoorganizacja
  - pracowitość i odpowiedzialność
  - ważna książeczka do celów sanitarno-epidemiologicznych
  - nieposzlakowana opinia w poprzedni miejscu pracy
  - otwartość
  - miła aparycja
  - dobra znajomość języka angielskiego
  - umiejętność pracy pod presją czasu
  - wysoka kultura osobista

• Recepcjonistów  (ref.: REC)
  - wykształcenie minimum średnie, preferowane: licencjat lub magisterskie
  - dobra znajomość języka angielskiego
  - miła aparycja
  - dobry kontakt z ludźmi
  - otwartość
  - znajomość komputera
  - doświadczenie w pracy na podobnym stanowisku w hotelu minimum 3* będzie dodatkowym atutem
   
  
• Pokojowych i sprzątaczek (ref.: SPP)
  - dobry stan zdrowia
  - umiejętność pracy pod presją czasu
  - zamiłowanie porządku i czystości
  - wysoka kultura osobista
  - nieposzlakowana uczciwość i dyskrecja
       
  
• Kucharzy / kucharek (ref.: KUCH)
  - wykształcenie minimum zawodowe
  - dobra samoorganizacja
  - kilkuletnia praktyka na stanowisku kucharza
  - pracy w kuchni hotelu minimum 3* będzie dodatkowym atutem
  - nieposzlakowana opinia w poprzedni miejscu pracy
  - ważna książeczka do celów sanitarno-epidemiologicznych
   
  
• Fizjoterapeutów / masażystów
  - wykształcenie kierunkowe
  - kilkuletnia praktyka na stanowisku fizjoterapeuty będzie dodatkowym atutem
  - umiejętność pracy pod presją czasu
  - wysoka kultura osobista
  - ważna książeczka do celów sanitarno-epidemiologicznych
  - dobra samoorganizacja
  - znajomość języka angielskiego
  - miła aparycja
  - dobry kontakt z ludźmi
  - otwartość
  

Osoby zainteresowane pracą w Hotelu Uniejów w Uniejowie powinny przesłać CV (życiorys) wraz z listem motywacyjnym elektronicznie na adres:  .

UWAGA - WAŻNE INFORMACJE:

1. Życiorys musi zawierać zdjęcie kandydata. Życiorysy bez zdjęcia - NIE BĘDĄ ROZPATRYWANE.

2. Zapewniamy dyskrecję.

3. Gwarantujemy sobie prawo kontaktowania się jedynie z wybranymi kandydatami.

4. W wybranych przypadkach będziemy oczekiwali referencji z poprzednich miejsc pracy.

5. W CV (życiorysie) należy zawrzeć klauzulę wyrażającą zgodę na przetwarzanie danych osobowych kandydata do pracy.

CO OFERUJEMY?

1. Pracę w młodym i zaangażowanym zespole

2. Umowę o pracę po okresie próbnym na wybranych stanowiskach

3. Stałość zatrudnienia

4. Motywacyjny system wynagrodzeń